劳动仲裁结果出来后单位不执行该怎么办？

如果劳动仲裁结果出来后单位不执行，劳动者不用着急，法律为保障您的权益提供了相应的措施。

首先要明确，根据《劳动争议调解仲裁法》第五十一条规定，当事人对发生法律效力的调解书、裁决书，应当依照规定的期限履行。一方当事人逾期不履行的，另一方当事人可以依照民事诉讼法的有关规定向人民法院申请执行。这就是说，您可以向法院申请强制执行。

申请执行时，要注意向有管辖权的法院提出申请。如果仲裁裁决是国内仲裁机构作出的，您可以向被执行人住所地或者被执行财产所在地的人民法院申请执行；如果是涉外仲裁机构作出的裁决，要向被申请人住所地或者被执行财产所在地的中级人民法院申请执行。

申请强制执行还需要准备相关的文件，一般包括书面的执行申请书、您的身份证复印件、裁决书副本以及对方财产状况资料等。要是有代理人参与，还得附上代理人的身份证明与委任代理书。同时，要记得向法院出示裁决书的原始件。

另外，如果单位拒不执行仲裁结果，法院还可以对单位处以罚款，对于单位主要负责人也可以处以拘留的处罚措施。而且在申请强制执行中产生的如伙食费、交通费、律师费、电信费等各项费用，都可以向用人单位主张。在去法院申请强制执行之前，也可以尝试再次与单位沟通，和平解决问题，但如果沟通无果，就要及时运用法律武器维护自身权益。