哪些离职原因不影响领取失业金？

失业金，也就是失业保险金，是失业保险经办机构依法支付给符合条件的失业人员的基本生活费用，是对失业人员在失业期间失去工资收入的一种临时补偿。

根据《中华人民共和国社会保险法》第四十五条规定，失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金：（一）失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；（二）非因本人意愿中断就业的；（三）已经进行失业登记，并有求职要求的。其中，非因本人意愿中断就业是关键条件。

具体来说，以下这些离职原因属于非因本人意愿中断就业，不影响领取失业金：1. 劳动合同期满终止劳动合同的。比如，你和单位签订了两年的劳动合同，合同到期后单位不再续签，这种情况就符合条件。2. 被用人单位解除劳动合同的。这包括单位因为破产、倒闭而与员工解除合同，或者因为经济性裁员等合法理由辞退员工。3. 被用人单位开除、除名和辞退的。不过这里单位的开除、除名和辞退需要符合法律规定的情形。4. 用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动，劳动者通知用人单位解除劳动合同的。比如单位强制员工加班且不支付加班费，员工因此解除合同。5. 用人单位未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件，劳动者通知用人单位解除劳动合同的。比如单位长期拖欠工资，员工被迫离职。

所以，如果你是因为上述这些原因离职，并且同时满足缴纳失业保险费满一年以及已经进行失业登记并有求职要求这两个条件，就可以领取失业金。