工伤7级赔偿分为哪些类别，具体是多少？

工伤7级赔偿主要分为以下几类：

首先是一次性伤残补助金，根据《工伤保险条例》第三十七条规定，从工伤保险基金按伤残等级支付，标准为13个月的本人工资。通俗来讲，就是按照你受伤前每个月的工资水平，乘以13个月，这就是一次性伤残补助金的数额。比如你每月工资5000元，那一次性伤残补助金就是5000×13 = 65000元 。

其次是一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。当劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。不过具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定，不同地区的标准差异较大。

然后是停工留薪期工资，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月，要是伤情严重或者情况特殊，经过设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。

最后是医疗费、护理费等其他合理费用。治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的，由所在单位负责。