六险一金比五险一金自己缴纳的费用更多吗?
我现在单位给交五险一金,最近有个新工作机会,那边是六险一金。我有点担心,六险一金会不会让我自己缴纳的费用比现在更多啊?想了解下两者在个人缴费方面的差异。
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要判断六险一金是否比五险一金自己缴纳的更多,首先需要了解两者的概念。五险一金是指养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,以及住房公积金。而六险一金则是在五险一金的基础上,额外增加了一种商业保险,常见的是补充医疗保险。 在缴费方面,养老保险、医疗保险和失业保险这三种保险,是由企业和个人共同缴纳保费的;工伤保险和生育保险完全由企业承担,个人不需要缴费;住房公积金也是由企业和个人共同缴存。对于六险一金中的补充医疗保险,缴费方式并不固定,有的企业会全部承担费用,有的企业则会和员工共同分担。 根据《中华人民共和国社会保险法》规定,职工应当参加基本养老保险、基本医疗保险、失业保险,由用人单位和职工共同缴纳保险费;职工应当参加工伤保险、生育保险,由用人单位缴纳保险费,职工不缴纳保险费。住房公积金的缴存则依据《住房公积金管理条例》,单位和职工都需要缴存。 如果企业承担了补充医疗保险的全部费用,那么六险一金和五险一金相比,个人缴纳的费用并不会增加。但要是企业和员工共同分担补充医疗保险费用,个人缴纳的费用就会比五险一金时多一些。所以,六险一金是否会让个人缴纳更多费用,关键要看企业对于补充医疗保险的缴费规定。

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