现在还存在拖欠农民工工资的情况吗

现在仍然存在拖欠农民工工资的情况。

农民工工资是指为用人单位提供劳动的农村居民的劳动报酬。我国法律明确规定保障农民工按时足额获得工资的权利。《保障农民工工资支付条例》第三条规定，农民工有按时足额获得工资的权利，任何单位和个人不得拖欠农民工工资。

虽然国家大力整治，但一些企业管理不善，资金管理混乱，导致无法按时支付工资。部分企业管理人员缺乏经验，难以合理安排资金用于发放工资。而且社会上仍有部分企业法律意识淡薄，认为拖欠工资是一种维持企业生存的手段。同时，监管处罚力度存在不足，也让一些企业有了可乘之机。

如果遇到拖欠农民工工资的情况，被拖欠工资的农民工有权依法投诉，或者申请劳动争议调解仲裁和提起诉讼。任何单位和个人对拖欠农民工工资的行为，也有权向人力资源社会保障行政部门或者其他有关部门举报。人力资源社会保障行政部门和其他有关部门应当公开举报投诉电话、网站等渠道，依法接受对拖欠农民工工资行为的举报、投诉。对于举报、投诉的处理实行首问负责制，属于本部门受理的，应当依法及时处理；不属于本部门受理的，应当及时转送相关部门，相关部门应当依法及时处理，并将处理结果告知举报、投诉人。

相关概念：

首问负责制：就是最先接到举报、投诉的部门要负责处理，属于自己管的就赶紧处理，不属于自己管的也要及时转给能处理的部门，并且要跟进处理结果并反馈给举报人或投诉人。

劳动争议调解仲裁：是一种解决劳动纠纷的方式，通过专门的机构对劳动者和用人单位之间的争议进行调解或者仲裁，来确定双方的权利义务关系 。