单位交社保只交养老保险可以吗？

在我国，单位交社保只交养老保险是不可以的。下面来给您详细解释一下。

首先，我们要明白社会保险是国家通过立法强制建立的社会保障制度，它包含了养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险这五个险种，也就是我们常说的“五险”。这五险共同构成了一个完整的社会保障体系，为劳动者在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下提供必要的物质帮助和经济补偿。

根据《中华人民共和国社会保险法》的规定，用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记，并按时足额缴纳社会保险费。该法第二条明确指出，国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。同时，第五十八条也规定，用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。

由此可见，单位有义务为职工缴纳全部的五险，而不能只选择缴纳养老保险。如果单位只交养老保险，这种行为是违反法律规定的。职工遇到这种情况，可以与单位进行沟通，要求其依法补缴其他险种的费用。如果单位拒绝，职工可以向当地的劳动监察部门或者社会保险经办机构进行投诉举报，以维护自己的合法权益。