债务能否从应付劳务款中扣除？

我这边有个客户欠了钱一直没还，现在又有一批新的货款要结算。我就琢磨着能不能直接把这批货款扣下抵欠款，但是又怕这样做不合法。想知道这种情况下法律上到底是怎么规定的，有没有什么合法的途径可以保障我的权益。

公司里有员工向公司借了钱，现在发工资的时候，公司想直接从工资里扣除借款部分。员工不太清楚这样做是否合法，担心自己的权益受损，想知道从法律角度看，这种用工资抵销借款的协议到底合不合理。

我给别人提供了劳务服务，对方一直拖着不给劳务费。我想知道这种拖欠劳务费的情况在法律上属于什么纠纷，我该通过什么途径来维护自己的权益呢？

我开了一家小公司，和另一家公司有业务往来。我们公司欠了他们一笔货款，而他们公司也欠我们一笔服务费用。我想了解下，这两笔债务能不能相互抵销呢？不知道法律上对此是怎么规定的。

我是一名劳务者，给一家公司提供了劳务服务后，对方一直拖欠报酬。我听说有留置权这么个东西，想问问像我这种劳务者的情况，能不能行使留置权来保障自己的权益呢？

我给一家劳务公司干活，活都干完一段时间了，可劳务公司一直拖着不给钱。我找他们要过几次，他们总是找各种理由推脱。我现在不知道该怎么办了，是直接去法院起诉，还是有其他办法能让他们把钱给我呢？

我所在的公司和另一家公司有业务往来，我们公司欠了他们一笔货款，而他们公司又欠我们一笔服务费用。我想知道，这两笔债务能不能相互抵销呢？我不太清楚法律对于公司债务抵销这块是怎么规定的，希望能了解一下。

我在一家小公司工作，公司欠了我几个月工资，同时公司还欠了别人一些货款。现在公司资金有限，不知道是会先还我的工资，还是先还货款。我想了解下，从法律上来说，劳务关系是不是优先于债务关系呢？

我是一家公司的负责人，最近有员工的债权人找到我们，要求我们从员工工资里代扣欠款。我不太清楚在这种情况下，我们公司该怎么做才符合法律规定，是必须代扣吗？有什么流程和限制吗？希望能得到专业解答。

我和一家公司有业务往来，对方违约要支付我违约金。我还欠对方一笔货款，我想问问，对方给我的这笔违约金能不能直接用来冲抵我欠他们的货款呢？不知道法律上允不允许这样操作。

我是公司财务，有员工向公司借了钱，现在到了还款时间，我想从他工资里扣除借款。但又不确定这样做合不合法，不知道法律上对于这种情况是怎么规定的，所以想咨询下员工借款能不能直接从工资里扣除。

我在一家小公司上班，最近听说公司欠了不少外债。我担心公司的钱会先拿去还其他欠款，而我们员工的工资就没着落了。想问问在法律上，公司欠钱的时候，是会优先给我们发工资，还是先还其他的债呢？

我和一家单位有业务往来，对方欠我一笔款项。我想知道，在对方不还钱的情况下，我有没有权利直接从他们单位账户上把欠款扣除呢？我不太清楚相关法律规定，也不知道自己这样做合不合法，希望得到专业解答。

我的工资卡没被冻结，可发现工资直接被用来抵消债务了。我不太清楚这种做法合不合法，也不知道自己该怎么办。想了解下在法律层面，债主或者相关机构这样操作有没有依据，我有没有办法维护自己权益。

我之前找同事借了一笔钱，当时没说还款方式。现在同事说要从我的工资里扣除借款金额。我有点担心这样是否合法，想了解在法律上，个人借款能不能直接从工资里扣除呢？

我之前向公司借了一笔钱，目前暂时没办法归还。结果发工资的时候，公司直接把我工资扣了。我想知道公司这么做合不合法，我该怎么维护自己权益呢？

我和一家公司签了提供劳务的协议，说好他们给我付劳务费。但现在他们说要让另外一家公司给我付款，我担心这样会不会有啥问题，也不知道法律上允不允许这么操作，想了解下这种情况是否可行。

我从公司离职了，公司要给我发离职补偿金。但我之前欠了公司一笔钱，公司说要用离职补偿金抵扣欠款。我不太清楚这样合不合法，想知道在法律上离职补偿金到底可不可以用来抵扣公司欠款呢？

我之前因为一些原因向公司借了一笔钱，现在到还款时间了我还没还上。公司说要直接从我的工资里扣钱，我不太清楚公司这么做合不合法，想问问在法律上，员工欠公司钱的情况下，公司是不是有权利直接扣工资呢？

我工作中既有工资收入，又有一笔劳务费。结果劳务费还没发到我手里，公司就先从我的工资里把劳务费的税扣了。我不太明白这样做是否合理，想知道公司这么操作在法律上是否被允许，我该怎么维护自己权益呢？