没解约可以去读研吗？

在没解约的情况下是否能去读研，需要分情况来看。首先，我们要明白“解约”在法律上指的是解除合同关系。合同是双方或多方当事人之间设立、变更、终止民事权利义务关系的协议。当你与某个单位签订了合同，就意味着你和对方都要按照合同的约定来履行各自的义务。

如果合同中没有明确禁止你在合同期内去读研，那么从合同本身来说，你去读研并不违反合同约定。但在实际操作中，你还是需要和对方进行沟通。比如你和用人单位签订的是劳动合同，依据《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条规定，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。所以，你可以按照这个规定提前通知单位，然后去读研。

然而，如果合同中有明确的条款限制你在一定期限内不能去读研，那你就需要谨慎处理了。因为一旦你违反了合同约定去读研，就可能构成违约。根据《中华人民共和国民法典》第五百七十七条规定，当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的，应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。也就是说，对方有权要求你承担相应的违约赔偿责任，比如赔偿违约金等。

综上所述，没解约去读研不是绝对不可以，但要综合考虑合同的具体约定和相关法律规定。建议你先仔细查看合同条款，然后和合同相对方进行友好协商，尽量达成一个双方都能接受的解决方案，避免给自己带来不必要的法律纠纷和经济损失。