中职实习期干了3个月能直接跑路吗

中职实习期干了3个月不建议直接“跑路”。首先要明确，中职生实习时与公司形成的通常是劳务关系 。

从实习协议角度来说，如果想结束实习，按照规定，要提前至少三个工作日以书面形式向用人单位提交辞职申请。这是因为实习协议对双方都有一定的约束，遵守协议规定是保障自身权益和维护正常实习秩序的基础。例如，要是协议约定了提前离职的流程，却不按流程走，可能就构成违约。

从劳动保障方面看，依据《劳务派遣暂行规定》第十四条，即便不是典型的劳动关系，但在程序上提前告知也是合理要求。要是用人单位拒绝为您办理离职手续，您有权前往用人单位所在地的人力资源和社会保障局进行投诉处理。

从学校管理角度来讲，教育部等八部门关于印发《职业学校学生实习管理规定》的通知表明，中职生顶岗实习必须听学校安排。直接跑路可能会延迟发毕业证，严重的话可能会被记过处分。如果实习跑路导致学业受阻、影响毕业或严重违反学校管理规定，学校可能会依据相关规定采取纪律处分，包括开除学籍。

总之，“跑路”这种做法可能会带来一系列不利后果，最好是先查看实习协议，按规定提前与实习单位沟通，同时和学校报备说明情况，避免给自己带来不必要的麻烦。

相关概念：

劳务关系：是劳动者与用工者根据口头或书面约定，由劳动者向用工者提供一次性的或者是特定的劳动服务，用工者依约向劳动者支付劳务报酬的一种有偿服务的法律关系。

实习协议：是学校、学生本人、实习单位三方签订的，明确各方权利义务，保障实习顺利进行的协议。