高薪招来的人做不出成绩，在试用期内是否可以辞退？

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张凯执业律师
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在这种情况下，能否辞退要根据具体情形判断。试用期是用人单位和劳动者相互了解、选择的阶段。根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条规定，劳动者在试用期内被证明不符合录用条件的，用人单位可以解除劳动合同。这里的‘录用条件’需要用人单位在招聘时明确告知劳动者，比如具体的工作任务、业绩指标等。如果高薪招来的人在试用期内未达到事先明确的录用条件，做不出成绩，用人单位可以依法辞退；若没有明确的录用条件，随意辞退则可能面临法律风险。

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