离职证明模板是否需要员工签字？

我从原公司离职后，原公司一直不给我开离职证明。现在我打算找新工作，有些单位要求提供离职证明，我很担心这会影响我的求职。我想知道离职证明是不是必须要开具，公司不开具的话我该怎么办？

我从公司离职后，公司给我开离职证明时想写辞退。我担心这会对我后续找工作有影响，想知道从法律角度看，离职证明到底能不能写辞退，有没有相关法律规定来保障我的权益呢？

我从公司离职后，公司一直不给我开离职证明，导致我新找的工作入职流程受阻。我想知道这种情况下公司的做法到底合不合法，有没有相关法律能保障我的权益，具体该怎么解决呢？

我从原公司离职了，现在有些地方需要提供工作证明，可不清楚离职后还能不能开。我想知道离职后开工作证明有没有相关法律规定，公司如果拒绝开具我该怎么办，以及开具工作证明一般需要哪些流程。

我从公司离职了，但是公司一直拖着不给我开离职证明，这让我很困扰。我想知道从法律角度来讲，公司到底有没有这个义务给我开离职证明呢？如果有，具体的依据是什么？

我现在准备从公司离职，但是公司要求签离职协议，我担心协议里会有一些对我不利的条款。我就想知道离职是不是一定得签这个协议，不签的话会不会有什么不好的后果。

我最近在办理离职手续，公司给了我一份解除劳动关系证明，但是没提签字的事。我有点疑惑，不知道这个证明需不需要我签字。我想了解一下，从法律规定来讲，到底要不要签字呢？要是不签会有什么影响吗？

我最近打算离职，想知道离职证明怎么写能对自己更有利。担心写不好会影响未来找工作或者产生其他问题。希望了解从内容到格式等各个方面，怎样写这份离职证明才能保障自身权益并且在求职中更有优势 。

我从原来公司离职了，可没拿到离职证明书。现在新公司入职需要这个证明，我很着急，不知道该怎么解决这个问题。想了解一下在这种情况下，我具体有哪些办法可以拿到离职证明书，要是原公司就是不给开，我又该如何维护自己权益呢？

我刚找到新工作，新公司让我提供离职证明。我手里有前公司开的离职证明原件，有点纠结要不要交上去。想知道从法律规定和实际操作角度，有没有必要把原件给新公司，要是交了会不会有什么风险之类的。

我准备从公司离职，公司给了我一个离职证明模板。我发现里面没有写我在公司的上班时间，我不太确定这样是否合规。我想知道离职证明模板能不能不写上班时间，不写的话会不会对我有什么影响。

我最近办理离职，公司给了我离职证明和解除劳动合同证明，但我不知道这两个证明需不需要我签字，不签字会不会影响它们的效力。我有点担心，如果不签字会不会对我有不利影响，想了解一下相关的法律规定。

我刚从一家公司离职，但是公司一直拖着不给我开离职证明。我现在新工作入职需要这个证明，很担心会影响我入职。想知道公司不开离职证明具体会有哪些影响，我该怎么维护自己的权益？

公司给我开了辞退证明书，说这是正规的，但我心里有点顾虑，不知道应不应该签字。我担心签了字会影响我后续维权，不签又怕公司有说法。我就想了解下，从法律角度来说，正规的辞退证明书到底需不需要签字呢？

我最近办离职，公司给开的离职证明上没写工作时间。我担心这会不会有问题，以后找新工作或者办其他事会不会受影响。我就想问问，从法律上来说，离职证明可以不写工作时间吗？

我最近办理离职，公司给开的离职证明上没写我的职位。我担心这会影响我下一份工作入职，想知道从法律角度来说，离职证明是不是必须要写职位呢？我需不需要让公司重新开一份带职位信息的离职证明？

我离职时公司给开的离职证明上没有写离职原因，我有点担心这样的离职证明会不会有问题。我不太清楚按照法律规定，离职证明里是不是必须要写离职原因，不写的话会不会对我以后找工作或者其他方面有影响呢？

我现在处于试用期，想离职了，但是不太清楚离职流程。公司说离职需要我自己签字确认，可我有点担心签了字会不会有什么不利影响。我就想知道，从法律角度讲，试用期员工离职是不是一定得自己签字才行？

我在一家公司工作了一段时间后打算离职，听说离职时公司要给开离职证明，但我不知道这个证明具体怎么开。是我自己申请，还是公司主动开？证明内容都有啥要求？希望能了解清楚相关流程和要点。

我从原来的公司离职了，拿到了离职证明，但发现上面没有原公司盖章。我不太确定这个离职证明是否有效，想知道离职证明模板是不是一定要原公司盖章呢？盖章和不盖章有什么区别吗？