工会经费是否包含年终奖？

要明确工会经费是否包含年终奖，首先需要了解工会经费和年终奖各自的定义及相关法律规定。

工会经费是工会组织开展各项活动所需要的费用。根据《中华人民共和国工会法》第四十二条规定，工会经费的来源主要有：工会会员缴纳的会费；建立工会组织的企业、事业单位、机关按每月全部职工工资总额的百分之二向工会拨缴的经费；工会所属的企业、事业单位上缴的收入；人民政府的补助；其他收入。这里提到的“全部职工工资总额”，是指各单位在一定时期内直接支付给本单位全部职工的劳动报酬总额，包括计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班加点工资、特殊情况下支付的工资等。

年终奖属于奖金的一种，是企业根据自身经营情况和员工表现等给予员工的一种奖励。虽然它属于工资总额的范畴，但工会经费是按照工资总额的一定比例拨缴的，并不是说工会经费就直接包含了年终奖。工会经费有其特定的用途，主要用于为职工服务和工会活动，比如组织职工培训、开展文体活动、帮扶困难职工等。而年终奖是企业对员工个人的奖励，发放主体是企业，目的是激励员工更好地工作。所以，工会经费并不直接包含年终奖。