question-icon 公司涉嫌诈骗时员工会怎么判刑?

我在一家公司上班,最近公司被查出来涉嫌诈骗。我就是个普通员工,日常就按照上级要求做事,也不知道公司在搞诈骗。现在我很担心自己会不会被判刑,想了解下在这种情况下,员工一般会怎么判刑呢?
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answer-icon 共1位律师解答

当公司涉嫌诈骗时,对于员工的判刑需要综合多方面因素来确定。 首先,我们要明确一个重要概念,即员工是否具有主观故意。主观故意就是指员工明明知道公司的行为是诈骗,还去参与。如果员工根本不知道公司在实施诈骗活动,只是正常完成自己的工作任务,那么通常情况下,员工不会被认定为犯罪,也就不会被判刑。例如,一个普通的行政人员,负责公司的办公用品采购等事务,对公司诈骗业务并不知情,就不应承担刑事责任。 依据《中华人民共和国刑法》第二百六十六条规定,诈骗公私财物,数额较大的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。这是对诈骗罪的量刑规定。 对于那些在公司诈骗活动中具有主观故意的员工,判刑会根据其在犯罪中所起的作用来区分。如果是起到主要作用的员工,比如直接参与诈骗方案策划、实施核心诈骗行为等,可能会被认定为主犯。主犯会按照其参与的全部犯罪来处罚。例如,在一个诈骗集团中,负责与客户沟通、虚构事实骗取钱财的员工,就可能是主犯。 而起到次要或者辅助作用的员工,比如负责传递一些资料、协助维持诈骗活动运转等,一般会被认定为从犯。对于从犯,应当从轻、减轻处罚或者免除处罚。比如,只是帮忙打印一些虚假合同的员工,就可能被认定为从犯。 此外,诈骗的金额也是影响判刑的重要因素。诈骗金额越大,判刑一般就会越重。司法机关会根据具体的诈骗金额,对照上述法律规定的量刑幅度来确定刑罚。

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