一个残疾证能让单位免多少税？

首先，我们要明确单位招用残疾人在税收方面是有优惠政策的，这主要是为了鼓励企业吸纳残疾人员就业，保障残疾人的权益。

在增值税和营业税方面，对安置残疾人的单位，实行由税务机关按单位实际安置残疾人的人数，限额即征即退增值税或减征营业税的办法。实际安置的每位残疾人每年可退还的增值税或减征的营业税的具体限额，由县级以上税务机关根据单位所在区县（含县级市、旗）适用的经省（含自治区、直辖市、计划单列市）级人民政府批准的最低工资标准的6倍确定，但最高不得超过每人每年3.5万元。依据是《财政部 国家税务总局关于促进残疾人就业税收优惠政策的通知》（财税〔2007〕92号）。

在企业所得税方面，企业安置残疾人员的，在按照支付给残疾职工工资据实扣除的基础上，可以在计算应纳税所得额时按照支付给残疾职工工资的100%加计扣除。也就是说，企业支付给残疾人员的工资，在计算企业所得税应纳税所得额时可以双倍扣除，这能大大降低企业的应纳税所得额，从而减少企业所得税的缴纳。相关依据是《中华人民共和国企业所得税法》及其实施条例。

此外，不同地区可能还会根据当地的实际情况，出台一些地方性的税收优惠政策。所以，单位使用一个残疾证具体能免多少税，要综合考虑上述各项政策，并结合当地的具体规定来确定。