question-icon 喝酒骑车摔跤认定为工伤后怎么赔偿?

我喝酒后骑车上班路上摔跤了,后来被认定为工伤。但我不知道接下来该怎么申请赔偿,赔偿的标准和流程是怎样的,希望能得到专业的解答,让我心里有个底,知道该怎么做。
展开 view-more
  • #工伤赔偿
  • #喝酒骑车
  • #工伤保险
  • #赔偿标准
  • #赔偿流程
answer-icon 共1位律师解答

首先,我们来了解一下工伤赔偿的概念。工伤赔偿就是指劳动者在工作过程中或者与工作相关的活动里受到伤害或者患上职业病时,用人单位和工伤保险基金按照法律规定给予劳动者的补偿。这是为了保障劳动者在遭遇不幸时,能得到一定的经济支持,弥补因工伤带来的损失。 对于喝酒骑车摔跤认定为工伤后的赔偿,赔偿项目和标准通常依据《工伤保险条例》等相关法律法规。一般来说,赔偿项目可能包括医疗费、停工留薪期工资、伤残津贴(如果造成了伤残)、一次性伤残补助金等。 医疗费方面,根据《工伤保险条例》第三十条规定,治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的,从工伤保险基金支付。也就是说,只要是符合规定的治疗费用,都可以从工伤保险基金中报销。 停工留薪期工资,按照条例第三十三条,职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月,伤情严重或者情况特殊的,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长不得超过12个月。 如果喝酒骑车摔跤导致了伤残,经劳动能力鉴定委员会评定伤残等级后,会根据不同的伤残等级享受相应的待遇。比如,一次性伤残补助金,一级伤残为27个月的本人工资,二级伤残为25个月的本人工资,以此类推。 赔偿的流程一般是这样的:第一步,工伤认定已经完成,这是获得赔偿的前提。第二步,进行劳动能力鉴定,确定伤残等级(如果有伤残情况)。第三步,用人单位或者劳动者向工伤保险经办机构提交相关材料,申请赔偿。材料一般包括工伤认定决定书、劳动能力鉴定书、医疗费用发票等。第四步,工伤保险经办机构审核通过后,按照规定支付赔偿费用。如果用人单位没有为劳动者缴纳工伤保险,那么所有的赔偿费用都由用人单位承担。

avatar
法律公园专业律师
平台专业律师
去咨询
去咨询
suggest-qr
mobile-suggestion
qr why
mobile-cta-laywer cta-laywer
免费法律咨询 3423名律师在线 3分钟快速回复
立即联系立即拨打立即联系