如何投诉要求公司补交社保？
我在一家公司工作了一段时间，发现公司一直没给我交社保。我想让公司给我补交，可又不知道该怎么投诉。我应该走什么流程，准备哪些材料呢？希望了解下具体的操作方法。
张凯执业律师
已帮助 867 人解决法律问题
当你想要投诉要求公司补交社保时，首先要了解一些基本的法律概念。社会保险是国家强制实行的一种社会保障制度，公司有义务为员工按时足额缴纳社保。根据《中华人民共和国社会保险法》第八十四条规定，用人单位不办理社会保险登记的，由社会保险行政部门责令限期改正；逾期不改正的，对用人单位处应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款，对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处五百元以上三千元以下的罚款。
接下来我们看看具体的投诉流程。第一步，收集证据。你需要收集能够证明你与公司存在劳动关系的证据，比如劳动合同、工资条、工作证、考勤记录等。这些证据能帮助社保部门确定你和公司之间的雇佣关系，以及你在公司的工作时间。
第二步，选择投诉途径。你可以向当地的社会保险经办机构或者劳动监察部门进行投诉。你可以通过电话、邮件或者直接到办事窗口进行投诉。在投诉时，要清晰地说明你的诉求，即要求公司为你补交社保。
第三步，填写投诉表格。如果是到办事窗口投诉，通常需要填写相关的投诉表格。表格中要详细填写你的个人信息、公司信息、工作时间以及未缴纳社保的情况等。
第四步，等待处理结果。社保部门或者劳动监察部门在收到你的投诉后，会对情况进行调查核实。如果查证属实，会责令公司限期补交社保。如果公司拒不执行，相关部门会依法进行处罚。
最后，如果对处理结果不满意，你还可以通过劳动仲裁或者向法院提起诉讼的方式来维护自己的权益。劳动仲裁和诉讼需要遵循相应的法律程序，你可以咨询专业的律师来获取帮助。