工伤后怎样才能拿到赔偿?
我在工作的时候受伤了,现在就想知道该通过什么流程、准备哪些东西才能顺利拿到工伤赔偿。也不清楚具体要找哪些部门去处理这些事,心里很没底,就想详细了解一下工伤后拿到赔偿的具体方法。
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工伤后要拿到赔偿,一般按以下步骤进行: 首先是工伤认定申请。根据《工伤认定办法》,雇主或劳动者要依照规定向劳动安全监管部门提交工伤认定申请。如果雇主没能在规定期限内提出,受伤员工或其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可直接提出申请。这一步是确定你受到的伤害属于工伤范畴,只有认定为工伤了,后续才能顺利获得赔偿。 接着,在拿到工伤认定决定书后,向社会保障基金管理机构进行赔偿申请。同时要提交工伤认定决定书以及医疗费用支付凭证等相关文件资料。这些材料是用来证明你的工伤情况以及产生的费用等。 然后,社会保障基金管理机构会对你提供的材料进行严格核实与审核。他们要确保所有情况和材料都真实、符合规定。 最后,若审核结果符合法定要求,就会向申请人发放相应的赔偿款项。 此外,如果职工所在用人单位未依法缴纳工伤保险费,发生工伤事故的,由用人单位支付工伤保险待遇。用人单位不支付的,从工伤保险基金中先行支付,之后用人单位要偿还。 相关概念: 工伤认定:是指劳动行政部门依据法律的授权对职工因事故伤害(或者患职业病)是否属于工伤或者视同工伤给予定性的行政确认行为。 社会保障基金管理机构:负责管理和运营社会保障基金,在工伤赔偿中承担审核和发放赔偿款等职责的机构。

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