怎样离职可以拿到失业金？

要想离职后拿到失业金，需要先了解失业金的概念。失业金，也就是失业保险金，是国家给予失业人员在失业期间的一种临时补偿，帮助他们在没有工作收入的这段时间维持基本生活。

根据《中华人民共和国社会保险法》第四十五条规定，失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金：（一）失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；（二）非因本人意愿中断就业的；（三）已经进行失业登记，并有求职要求的。

首先，关于“失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年”，这意味着你和单位一起缴纳失业保险的时间要够一年。比如你在一家公司工作了一年多，并且公司一直都有给你正常缴纳失业保险，这就满足这个条件。

其次，“非因本人意愿中断就业”是关键条件。根据《实施〈中华人民共和国社会保险法〉若干规定》第十三条，非因本人意愿中断就业包括下列情形：（一）依照劳动合同法第四十四条第一项、第四项、第五项规定终止劳动合同的；（二）由用人单位依照劳动合同法第三十九条、第四十条、第四十一条规定解除劳动合同的；（三）用人单位依照劳动合同法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的；（四）由用人单位提出解除聘用合同或者被用人单位辞退、除名、开除的；（五）劳动者本人依照劳动合同法第三十八条规定解除劳动合同的；（六）法律、法规、规章规定的其他情形。简单来说，不是你主动提出辞职，而是因为单位倒闭、被单位辞退等原因失去工作，就属于非因本人意愿中断就业。如果你是主动辞职，一般是不符合领取失业金条件的，但如果是因为单位存在拖欠工资、不缴纳社保等违法行为，你依据劳动合同法第三十八条规定解除劳动合同，这种情况也能算非因本人意愿中断就业。

最后，“已经进行失业登记，并有求职要求”。你需要到当地的就业服务机构办理失业登记，表明你处于失业状态且有求职的意愿。一般要携带本人身份证明、就业失业登记证、解除劳动关系证明等材料去办理。

只有同时满足以上三个条件，你离职后才可以申领失业金。在符合条件后，你可以向当地的社保经办机构提出申请，经过审核通过，就能按月领取失业金了。