如何认定职务侵占共犯？
我和几个同事一起工作，其中有人利用职务之便侵占公司财物，我也参与了一点，但不清楚具体情况。现在公司发现了这件事，我很担心自己会不会被认定为职务侵占共犯。我想知道在法律上是如何认定职务侵占共犯的呢？
张凯执业律师
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要认定职务侵占共犯，需要先了解什么是职务侵占罪。职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的行为。这里的“利用职务上的便利”，就是指利用自己在单位中主管、管理、经手财物的方便条件。
而对于职务侵占共犯的认定，主要依据《中华人民共和国刑法》中关于共同犯罪的规定。共同犯罪是指二人以上共同故意犯罪。在职务侵占案件中，如果多人存在共同故意，并且实施了共同的犯罪行为，就可能被认定为职务侵占共犯。
从主观方面来看，各行为人之间必须有共同的犯罪故意。也就是说，他们都知道自己在参与侵占单位财物的行为，并且希望或者放任这种结果的发生。比如，大家在一起商量如何利用职务便利去侵占公司财物，每个人都清楚自己的行为目的和后果，这就体现了共同故意。
从客观方面来说，各行为人实施了共同的犯罪行为。这些行为可以是有分工的，有的负责利用职务便利获取财物，有的负责转移、隐瞒财物等，但他们的行为都是围绕着侵占单位财物这一目标进行的。只要这些行为相互配合，共同促成了侵占结果的发生，就构成了共同的犯罪行为。
另外，对于共犯的认定还需要考虑其在犯罪中所起的作用。根据《刑法》规定，在共同犯罪中起主要作用的，是主犯；起次要或者辅助作用的，是从犯。主犯通常是策划、组织犯罪或者在犯罪中起关键作用的人，而从犯则是协助主犯完成犯罪的人。对于不同作用的共犯，在量刑时也会有所区别。
总之，认定职务侵占共犯需要综合考虑主观故意、客观行为以及行为人在犯罪中的作用等多方面因素。