员工对公司提起诉讼是否属于民事诉讼？

员工对公司提起的诉讼通常属于民事诉讼。民事诉讼，简单来说，就是平等主体之间因为人身关系或者财产关系产生了纠纷，到法院去打官司解决问题。在员工和公司的关系中，双方是平等的民事主体。

当员工因为诸如工资待遇、经济补偿、劳动合同履行等问题和公司产生争议并提起诉讼时，这属于劳动争议诉讼，而劳动争议诉讼在法律上是按照民事诉讼的程序来处理的。依据《中华人民共和国民事诉讼法》第三条规定，人民法院受理公民之间、法人之间、其他组织之间以及他们相互之间因财产关系和人身关系提起的民事诉讼。这里的法人就包含了公司，员工和公司之间的纠纷大多涉及财产关系，比如工资就是典型的财产权益。

另外，《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》也对劳动争议的处理作出了规定。员工和公司之间的纠纷在进入法院诉讼阶段前，一般需要先经过劳动仲裁程序，对仲裁结果不服的，才可以向法院提起民事诉讼。所以，总体而言，员工对公司提起的诉讼属于民事诉讼的范畴。