自动离职是否有失业金?
我之前在一家公司上班,因为个人原因自动离职了。现在没有工作,生活有些困难,听说失业了能领失业金,我就想问问我这种自动离职的情况,能不能拿到失业金呢?
展开


要判断自动离职有没有失业金,我们需要先了解失业金领取的相关规定。失业金,也就是失业保险金,是国家给予失业人员在失业期间的一种临时补偿。 根据《中华人民共和国社会保险法》第四十五条规定,失业人员符合下列条件的,从失业保险基金中领取失业保险金:(一)失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的;(二)非因本人意愿中断就业的;(三)已经进行失业登记,并有求职要求的。这里面很关键的一点就是“非因本人意愿中断就业”。 而自动离职通常是指劳动者主动提出解除劳动合同,这种情况一般不符合“非因本人意愿中断就业”这一条件。所以,从一般意义上来说,自动离职的人员不能领取失业金。不过,也存在一些特殊情况,如果用人单位存在过错,比如未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件、未及时足额支付劳动报酬等,劳动者被迫主动离职,在这种情况下,是可以被认定为“非因本人意愿中断就业”的,也就有可能领取失业金。 因此,自动离职是否能领取失业金不能一概而论,需要结合具体情况,对照法律规定来判断。如果不确定自己的情况是否符合领取条件,可以到当地的社保经办机构进行咨询。

法律公园专业律师
平台专业律师
去咨询
去咨询




