社保未交部分算工龄吗？

我在工作多年后，涉及到一些福利待遇和退休政策等都和工龄挂钩。现在想要明确下工龄认定的具体标准，尤其疑惑是不是只依据社保缴纳情况来认定工龄，希望了解除了社保外，还有哪些因素会影响工龄认定。

我之前在一家公司工作，但公司没有给我交社保。现在我找新工作，担心这段经历不被认可。我想知道在法律层面，没交社保的工作经历到底会不会被承认，具体是怎么规定的。

我在一家公司工作了挺长时间，可公司一直都没给我缴纳社保。我就想知道这种情况下，单位是不是得给我赔偿啊？我不太清楚具体的法律规定，想了解下单位未缴社保到底需不需要赔偿，要是赔偿的话，都有哪些方面的赔偿。

我在一家公司工作了挺长时间，可公司一直没给我交社保。我想知道要是遇到这种情况，单位得怎么赔偿我啊？我不太懂这方面法律，就想了解下具体赔偿方式、标准这些，好维护自己的权益。

我在现在这家单位工作有段时间了，后来发现单位一直没给我交社保。我就想知道这种情况单位该怎么赔偿我，具体能赔多少钱呢？想了解下赔偿的标准和计算方式这些。

我之前在一家小公司上班，公司没给我交社保。现在换了新单位，涉及到工龄认定的问题。我想知道，在没交社保的情况下，之前那段工作经历能不能认定为工龄呢？这对我的工资和福利都有影响，所以很关心这个问题。

我之前有几年社保断缴了，现在想补缴上。我听说工龄对以后的养老金待遇、休假等都有影响，所以我特别想知道补缴社保之后，这补缴的这段时间能不能算进工龄里呢？

我在一家企业工作了几年，但是公司一直没给我交社保。我听说工龄在很多方面都有用，比如计算年假、退休金啥的。我就想问问，我这种没交社保的工作时间，能不能算工龄啊？

我刚参加工作，公司给我开始缴纳社保了。我想知道，从社保开始缴纳的时候，是不是就算我的工龄了呢？工龄对我之后的很多方面都有影响，所以我特别想搞清楚这个问题。

我不太清楚视同缴费年限在法律上是怎么规定的。我在工作期间有一段视同缴费年限，现在涉及到社保待遇的计算，不知道这段时间能不能算作缴费时间，影响我的权益，所以想问问视同缴费年限到底算不算作缴费呢？

我之前社保有过断交的情况，现在涉及到计算工龄的问题。我不太清楚社保断交对工龄计算有没有影响，很担心会因为断交导致工龄受损失，所以想问问大家，社保断交到底还算不算工龄呢？

我在一家公司上班，公司一直没给我交社保。我想维护自己的权益，不知道能不能通过申请仲裁来解决这个问题，想了解下法律上对于这种情况是怎么规定的，申请仲裁是否可行。

我之前社保断缴了一段时间，最近把断缴部分补缴上了。我想了解下，补缴的这部分社保在计算社保年限的时候算不算呢？这对我之后领取养老金、享受医保待遇啥的影响挺大的，所以很关心这个问题。

我在单位工作了一段时间，这段时间被认定为视同工龄。但我不知道对于视同工龄这部分，需不需要自己再去缴纳费用呢？不太清楚相关规定，想了解一下。

我一直是以个人名义缴纳社保的，现在想了解下这种情况下缴纳的社保能不能算工龄呢？因为这关系到我之后的退休待遇啥的，我不太清楚具体的规定，希望有人能给我讲讲。

我在一家公司工作了几年，但公司一直没给我交社保。现在涉及到工作年限相关的待遇问题，比如年假、经济补偿啥的，我就想知道，没交社保的这段时间，在法律上到底算不算工作年限呢？

我之前工作的公司有段时间没给我交社保，现在我想让公司补缴。但不知道这应交未交的社保补缴有没有时间限制，我担心过了时间就没法补了，想了解下相关法律规定是怎样的。

我在一家公司工作了三年，发现其中有一年公司没给我缴纳社保。我不太清楚公司这种做法合不合法，也不知道自己该怎么维护权益，想了解下法律上是如何规定这种情况的。

我在现在的公司工作多年，最近发现公司之前有几年没给我缴社保。我想让公司补缴，可又不清楚能让公司补缴以前欠缴的社保追溯到多久。我挺担心时间太久就不能补缴了，想了解一下具体能追溯的年限是怎样规定的。

我交社保有段时间了，听人说交社保就算工龄，以后能影响退休待遇啥的。但我不太确定，也不知道是不是所有交社保的时间都能算工龄。想问问专业人士，交了社保到底算不算工龄啊？