非上市公众公司进行股权激励有哪些法规？

股权激励是企业为了激励和留住核心人才而推行的一种长期激励机制，非上市公众公司进行股权激励时需要遵循一系列法规。

首先，《中华人民共和国公司法》是基础法律依据。该法规定了公司的设立、组织架构、股东权利等基本事项。在股权激励方面，公司法对于股份的发行、转让等有明确规定。比如，公司可以通过向员工发行股份的方式实施股权激励，但股份的发行要符合法定程序，要经过股东会决议等。这就保证了股权激励在公司内部的决策程序是合法合规的，保障了全体股东的权益。

其次，《非上市公众公司监督管理办法》对非上市公众公司的行为进行了全面规范。其中涉及股权激励的内容包括信息披露要求。非上市公众公司实施股权激励计划，需要按照规定向公众披露相关信息，如激励对象、激励方式、股份来源等。这是为了保证公司股东和潜在投资者能够充分了解公司的股权激励情况，做出合理的决策。

另外，《上市公司股权激励管理办法》虽然主要针对上市公司，但其中的一些原则和规定对非上市公众公司也有一定的参考价值。例如，对于激励对象的范围界定、业绩考核指标的设定等方面的理念，非上市公众公司在制定股权激励计划时可以借鉴。

此外，根据《中华人民共和国证券法》，非上市公众公司的证券发行和交易等行为也受到约束。如果股权激励涉及证券的发行和交易，那么就必须遵守证券法的相关规定，以维护证券市场的秩序和投资者的合法权益。