生育津贴是发到个人账户还是公司账户？

生育津贴是国家法律、法规规定对职业妇女因生育而离开工作岗位期间给予的生活费用。它的发放账户情况需要分不同情形来看。

在一些地区，生育津贴是直接发放到个人账户的。这主要是考虑到方便参保人员，让生育妇女能够更直接、快捷地拿到这笔津贴用于生育相关的支出。比如上海等地，符合条件的生育妇女可以通过相关申请流程，让生育津贴直接到账个人银行卡。其依据是当地的生育保险政策，这些政策为了保障参保人员权益，简化发放流程，选择了这种更为便民的方式。

而在另外一些地区，生育津贴会先发放到公司账户。这是因为在职工生育期间，公司依然需要为职工正常缴纳社保等费用，并且有些公司在职工产假期间还会照常发放工资。当生育津贴发放到公司账户后，如果公司在职工产假期间发放的工资低于生育津贴，公司需要将差额部分支付给职工；如果公司发放的工资高于生育津贴，那么生育津贴就归公司所有。以北京为例，按照《北京市企业职工生育保险规定》，生育津贴由社会保险经办机构支付给企业，企业应当及时足额发放给职工。

所以，生育津贴发到个人账户还是公司账户，取决于当地的具体政策规定。你可以向当地的社保经办机构咨询了解详细情况。