没有发票的放工资表的其他补贴都有哪些补助？

在我国，没有发票而放入工资表的其他补贴包含多种类型。首先，我们需要了解补贴的概念，补贴是为了补偿员工在特殊条件下的劳动消耗及生活费额外支出而给予的工资补充形式。

常见的交通补贴，这是企业为了弥补员工因上下班通勤或者因工作需要外出产生的交通费用而发放的。比如，员工日常需要乘坐公共交通或者自驾车上下班，距离较远费用较高，企业就会给予一定的交通补贴。依据《关于企业加强职工福利费财务管理的通知》等相关规定，企业可以根据实际情况合理发放交通补贴。

还有通讯补贴，在现代工作中，员工经常需要使用手机等通讯工具进行工作沟通，产生的通讯费用企业会以补贴的形式给予一定补偿。企业可以规定一定的标准，比如每月给予员工一定金额的通讯补贴。

另外，餐补也是较为常见的。当员工因工作原因不能在正常就餐时间返回公司食堂就餐，或者因工作需要外出就餐时，企业会给予餐补。这能在一定程度上减轻员工的就餐费用负担。

此外，高温补贴也是一种重要的补贴类型。根据《防暑降温措施管理办法》，用人单位安排劳动者在高温天气下（日最高气温达到35℃以上）露天工作以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下的，应当向劳动者支付高温补贴。这是为了保障劳动者在高温环境下的身体健康和劳动权益。

这些补贴虽然没有发票，但都可以合理地列入工资表中发放给员工，同时企业也需要按照相关规定进行规范管理和税务处理。