个人故意滥用职权是否存在国家赔偿？

个人故意滥用职权是否存在国家赔偿需要分情况来看。首先，我们来明确一下国家赔偿的概念。国家赔偿是指国家机关及其工作人员因行使职权给公民、法人及其他组织的人身权或财产权造成损害，依法应给予的赔偿。

根据《中华人民共和国国家赔偿法》第二条规定，国家机关和国家机关工作人员行使职权，有本法规定的侵犯公民、法人和其他组织合法权益的情形，造成损害的，受害人有依照本法取得国家赔偿的权利。这里强调的是国家机关和国家机关工作人员行使职权的行为。如果个人属于国家机关工作人员，并且是在执行职务过程中故意滥用职权，符合国家赔偿法规定的赔偿范围，那么受害人是可以申请国家赔偿的。比如，行政机关工作人员在执法过程中，故意超越职权对公民进行非法拘留，这种情况下公民就有权申请国家赔偿。

然而，如果这个“个人”并非国家机关工作人员，或者虽然是国家机关工作人员，但并非在行使职权的过程中，那么就不符合国家赔偿的条件。因为国家赔偿针对的是国家机关及其工作人员在履行职责时的侵权行为。例如，某政府部门工作人员下班后与他人发生个人纠纷并动手打人，这种行为就不属于行使职权，不能申请国家赔偿，而应通过民事途径解决。所以，判断个人故意滥用职权是否存在国家赔偿，关键在于该个人是否为国家机关工作人员以及其行为是否属于行使职权的范畴。