职务侵占罪的量刑标准是怎样的？

职务侵占罪，简单来说，就是公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的行为。

根据《中华人民共和国刑法》第二百七十一条规定，公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。

这里的“数额较大”“数额巨大”“数额特别巨大”是量刑的重要参考依据。按照相关司法解释，职务侵占数额在三万元以上的，认定为“数额较大”；职务侵占数额在一百万元以上的，认定为“数额巨大”。不过，对于“数额特别巨大”，目前并没有统一明确的标准，各地可能会根据经济发展水平等因素在司法实践中有所差异。

在司法实践中，具体量刑时还会考虑多种因素，比如犯罪动机、手段、危害后果、退赃退赔情况等。如果犯罪嫌疑人有自首、立功等情节，根据法律规定，可以从轻或者减轻处罚；如果是犯罪情节较轻，有悔罪表现，没有再犯罪的危险，宣告缓刑对所居住社区没有重大不良影响的，还可能被宣告缓刑。