给私人老板干活不给钱该怎么办？

当遇到给私人老板干活却拿不到工钱的情况时，首先要明确这涉及到劳动报酬权益问题。在法律层面，劳动者付出劳动后获得相应报酬是受法律保护的。

从法律概念来讲，劳动报酬是劳动者基于劳动关系，付出体力或脑力劳动所应得的对价。根据《中华人民共和国劳动法》第五十条规定，工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人，不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。这里的工资就是劳动报酬的一种常见形式。

遇到这种情况，你可以采取以下途径解决。一是与老板协商，心平气和地和老板沟通，明确表达自己的诉求，要求其支付工钱，并保留好聊天记录、通话录音等作为证据。因为协商是最直接也是成本最低的解决方式。

如果协商不成，可以向劳动监察部门投诉。劳动监察部门有权力对用人单位进行监督检查，他们会根据具体情况责令老板支付工钱。投诉时要准备好相关证据，比如劳动合同、工作记录、考勤表等。这依据的是《劳动保障监察条例》，该条例赋予了劳动监察部门相应的职责和权力。

还可以申请劳动仲裁。劳动仲裁是一种准司法程序，由劳动争议仲裁委员会对劳动争议进行裁决。申请仲裁需要提交仲裁申请书以及相关证据。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》规定，劳动争议申请仲裁的时效期间为一年，从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。如果对仲裁结果不服，还可以向人民法院提起诉讼。