私人老板欠工钱不给且一直拖着该怎么办？

如果私人老板欠工钱不给且一直拖着，您可以通过以下几种方式来解决：

首先是协商解决。您可以尝试心平气和地与老板再次沟通，明确表达自己想要拿到工钱的诉求，同时了解老板拖欠工钱的原因。在这个过程中，注意保留好相关的沟通记录，比如聊天截图、通话录音等，这些记录可能会在后续解决问题时起到重要作用。

若协商不成，您可以向劳动监察部门投诉。劳动监察部门有权对用人单位进行监督检查，并责令其限期支付工资。您去投诉时，最好携带能证明劳动关系的证据，比如劳动合同、考勤记录、工资条等，以便劳动监察部门更好地了解情况，督促老板支付工钱。

要是已经签订了劳动合同，并且该问题属于劳动纠纷范畴，您还可以申请劳动仲裁。仲裁机构会依据国家法律法规，对您的诉求进行公正裁决，保障您的合法权益。申请仲裁时，要准备好充分的证据，例如工作记录，它可以证明您的工作时间和工作量；还有与老板关于工钱约定的证据，像聊天记录、短信或者书面协议等。

如果工钱数额明确且证据充足，您还可以直接向人民法院提起诉讼。除了要求老板支付拖欠的工钱外，还可以根据情况要求老板支付相应的利息，或者赔偿因拖欠工钱给您造成的损失。不过需要注意，诉讼过程相对较长，可能还会产生一定成本，如律师费等。

根据《劳动合同法》第三十条规定，用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。所以，在符合条件的情况下，您也可以考虑向法院申请支付令来追讨工钱。总之，遇到这种情况要及时采取行动，维护自己的合法权益。