公司没有交公积金该怎么办?
我在一家公司上班,最近才发现公司一直没给我交公积金。我不太清楚这方面的规定,也不知道自己的权益是否受到侵害,更不知道该采取什么办法让公司给我补缴公积金,有没有懂的朋友给支支招?
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当公司没有为员工缴纳公积金时,员工可以采取以下措施来维护自己的权益。 首先,我们要了解住房公积金是指国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体及其在职员工缴存的长期住房储金。根据《住房公积金管理条例》第十五条规定,单位录用职工的,应当自录用之日起30日内向住房公积金管理中心办理缴存登记,并办理职工住房公积金账户的设立或者转移手续。所以,公司为员工缴纳公积金是其法定义务。 如果发现公司未交公积金,员工可以先和公司进行友好协商。明确向公司提出按照法律规定为自己补缴公积金的要求,说明这是自己应享有的合法权益。 若与公司协商不成,员工可以向当地的住房公积金管理中心进行投诉。需要准备好能证明你和公司存在劳动关系的材料,比如劳动合同、工资条、工作证等,还有能证明工资数额的材料。住房公积金管理中心接到投诉后,会对情况进行调查核实。一旦查证属实,会责令公司限期办理。要是公司逾期不办理,将根据《住房公积金管理条例》第三十七条规定,处1万元以上5万元以下的罚款。 要是公司在责令限期内仍不缴存公积金,员工可以向人民法院申请强制执行。通过法律途径,确保自己的合法权益得到保障。

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