社保不给补缴社保该怎么办？

当遇到社保不给补缴的情况时，我们可以采取多种合法途径来解决。首先，我们要了解社保补缴是指由于某种原因导致社保有几个月没有正常缴纳，之后又将这些月份的社保补缴上。这对于保障个人的养老、医疗等权益至关重要。

根据《中华人民共和国社会保险法》第八十四条规定，用人单位不办理社会保险登记的，由社会保险行政部门责令限期改正；逾期不改正的，对用人单位处应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款，对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处五百元以上三千元以下的罚款。所以，如果遇到单位不给补缴社保，你可以先和单位进行友好协商，向单位说明补缴社保是其应尽的法律义务，把利害关系讲清楚，争取通过协商解决问题。

若协商没有结果，你可以向当地的劳动监察部门投诉。劳动监察部门有权对用人单位遵守劳动保障法律、法规和规章的情况进行监督检查，对于用人单位不依法补缴社保的行为，他们会依法进行处理。一般来说，你需要准备好能证明你和单位存在劳动关系的材料，比如劳动合同、工资条、工作证等。

此外，你还可以向当地的社保经办机构反映情况。社保经办机构负责社会保险登记、个人权益记录、社会保险待遇支付等工作，他们会根据具体情况，要求用人单位补缴社保费用。

要是上述方法都行不通，你可以考虑申请劳动仲裁或者向人民法院提起诉讼。通过法律途径来维护自己的合法权益。在申请劳动仲裁或者提起诉讼时，要注意收集和保存好相关证据，这样才能更好地保障自己的权益。