工伤是做劳动鉴定还是伤残鉴定？

在工伤处理中，劳动鉴定和伤残鉴定是两个不同的概念，适用于不同的情况。下面为你详细介绍。

劳动鉴定，全称为劳动能力鉴定，它是指劳动者因工或非因工负伤以及患病后，劳动鉴定机构根据国家鉴定标准，运用有关政策和医学科学技术的方法、手段确定劳动者伤残程度和丧失劳动能力程度的一种综合评定。简单来说，就是看看因为工伤，你还能从事多少劳动。劳动能力鉴定是工伤保险管理工作的一个重要环节，对于保障工伤职工的合法权益、合理确定工伤保险待遇有着重要意义。

依据《工伤保险条例》第二十一条规定，职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请，并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。

伤残鉴定，一般是指人身损害伤残鉴定，通常用于民事侵权案件中，比如交通事故、意外伤害等造成的伤残评定。它是对伤者身体损伤程度进行的评估，主要目的是确定赔偿数额。

如果是工伤情况，通常是做劳动能力鉴定。因为工伤保险待遇的确定主要依据劳动能力鉴定的结果。例如，根据不同的伤残等级，工伤职工可以享受一次性伤残补助金、伤残津贴等不同的待遇。而人身损害伤残鉴定适用于非工伤的侵权赔偿情况。所以，工伤时应优先考虑做劳动能力鉴定。