个人年平均工资的计算方法是什么？
我想算一下自己的年平均工资，但是不太清楚具体该怎么算。我每个月工 资不太固定，有基本工资，还有绩效奖金和提成。想问下这种情况下，个人年平均工资到底该怎么计算，有什么标准和公式吗？
张凯执业律师
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个人年平均工资是反映个人在一年时间里工资收入总体水平的一个指标，计算它能让我们对自己的收入情况有更清晰的认识。
要计算个人年平均工资，一般可以采用以下步骤和方法。首先，确定统计的时间段为一年。然后，把这一年里每个月获得的所有工资性收入相加。这里所说的工资性收入，不仅仅是每个月拿到手的基本工资，还包括奖金、津贴、补贴、加班工资等各种与工作相关的收入。比如，你除了基本工资，还有季度奖、年终奖、节日补贴等，这些都要算进去。
之后，用一年的工资性收入总和除以12，就得到了个人月平均工资。再以月平均工资为基础，我们就能更准确地了解自己的收入水平。例如，某人在2024年1 - 12月的工资收入分别为4000元、4200元、4500元、4800元、5000元、5200元、5500元、5800元、6000元、6200元、6500元、7000元，另外在年中获得奖金5000元，年末获得年终奖10000元。那么他这一年的工资总收入就是各月工资相加（4000 + 4200 + 4500 + 4800 + 5000 + 5200 + 5500 + 5800 + 6000 + 6200 + 6500 + 7000），再加上年中奖金5000元和年终奖10000元，总和为71500元。用这个总和除以12，得到月平均工资约为5958.33元。
虽然目前没有专门的某一条法律明确规定个人年平均工资的计算方法，但在《关于工资总额组成的规定》中，对工资总额的构成做了详细说明，这为我们计算个人年平均工资提供了依据。工资总额由计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班加点工资、特殊情况下支付的工 资这六个部分组成。所以，我们在计算个人年平均工资时，要把这些项目都考虑进去。