分公司解散能向总公司要求赔偿吗？

分公司解散能否向总公司要求赔偿，需要从分公司的法律地位以及相关法律规定来分析。

首先，分公司是总公司在其住所以外设立的从事经营活动的机构，它不具有独立的法人资格。根据《中华人民共和国公司法》第十四条规定，公司可以设立分公司。设立分公司，应当向公司登记机关申请登记，领取营业执照。分公司不具有法人资格，其民事责任由公司承担。从这个规定可以看出，分公司和总公司是一个整体，分公司的运营依赖于总公司的决策和资源。

一般情况下，分公司解散往往是基于总公司的战略调整等原因。但分公司本身并没有独立的财产权，它的资产实际上属于总公司。所以，分公司通常不存在向总公司要求赔偿的情况。不过，如果是因为总公司的一些不当行为，比如未按照约定向分公司提供必要的资金支持、技术支持等，导致分公司无法正常运营而解散，并且给分公司造成了实际损失，在有相关协议或者证据的情况下，从法律原理上来说，可能可以通过一定的法律途径来主张权利。但这并不是严格意义上的“分公司向总公司赔偿”，而是基于总公司过错行为的一种责任追究。

在实践中，如果分公司解散涉及员工权益等问题，员工可以根据《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规，要求总公司承担相应的责任，比如支付经济补偿等。总之，分公司向总公司要求赔偿这种表述不太准确，需要根据具体的法律关系和事实情况来判断是否存在可以主张的权利。