社保没买的情况下可以买公积金吗？

在我国，社保和公积金是两个不同的概念。社保也就是社会保险，它主要包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，是国家通过立法强制建立社会保险基金，对参加劳动关系的劳动者在丧失劳动能力或失业时给予必要的物质帮助的制度。而公积金，全称为住房公积金，是指国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体及其在职职工缴存的长期住房储金，主要用于职工购买、建造、翻建、大修自住住房。

从法律规定来看，《中华人民共和国社会保险法》规定，用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记，未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。这意味着为员工缴纳社保是用人单位的法定义务，具有强制性。

对于公积金，根据《住房公积金管理条例》，单位录用职工的，应当自录用之日起30日内向住房公积金管理中心办理缴存登记，并办理职工住房公积金账户的设立或者转移手续。虽然也是要求单位为职工缴存，但在实际执行过程中，公积金的强制性相对社保来说，力度稍弱一些。

所以，从法律层面来说，社保没买的情况下，公积金从制度上是可以购买的。但需要强调的是，用人单位不给员工买社保是违法行为。员工有权要求用人单位补缴社保，若用人单位拒绝，员工可以向当地的劳动监察部门或者社会保险经办机构进行投诉举报，以维护自己的合法权益。