员工的医药费发票是否可以做账？

我在处理公司账务时，遇到一些费用支出没有取得发票的情况。不知道这种情况下能不能把这些费用入账做账务处理，会不会违反相关的财务和税务规定？希望了解一下具体的法律要求和处理办法。

我在一家小公司做财务，最近处理发票报销的账务时有点迷糊。不知道收到员工拿来的各种发票后，该按照什么步骤和方法进行做账，担心做错了影响公司财务记录。想了解下发票报销做账的具体流程和规范是怎样的。

我公司有员工拿自己名字的电话费发票来报销，我不清楚这部分费用在计算企业所得税时能不能税前扣除。想知道在法律规定上，这种员工名字的电话费发票到底可不可以进行税前扣除，具体有哪些要求和条件呢？

我在公司工作，最近有一些费用需要报销，手里只有普通发票，不太清楚公司报销能不能用普通发票，想了解下在法律层面，普通发票用于公司报销是否可行，有什么具体规定和要求。

我公司平时有一些小额支出，对方只给开了收据。我想了解下，这些收据能不能用来在公司报销啊？如果不能，是为啥呢？要是能的话，有啥条件不？

我公司日常有些小额采购拿到的是收据，财务说不能报销。但我觉得这也是实际支出的凭证，为啥不能报销呢？我想了解下收据到底能不能作为报销依据，有没有相关法律规定呢？

我手里有一些定额发票，不知道公司能不能给报销。平时也不太懂这方面的规定，就怕拿过去不能报还白跑一趟。想了解下，在法律和公司财务规定上，定额发票到底能不能用于公司报销呢？

我公司有员工进行小额报销时拿不出发票，不知道这种情况在法律上是怎么规定的，该怎么处理才合规？我担心不处理好会有法律风险，也不知道怎样才能保障公司和员工双方的权益，想了解一下具体解决办法。

我在工作中有些费用支出没拿到发票，可这确实是因公产生的花销。我想了解下，从法律规定来讲，没有发票的情况下能不能报销这些费用呢？不知道财务那边按规定会不会给处理。

我在工作中产生了一些费用，但是因为某些原因没有拿到发票。我想知道在这种情况下，这些费用还能不能在公司报销？不知道法律对于没有发票报销这块是怎么规定的，想了解下具体情况。

我公司和其他公司有业务往来，收到了对方开的发票。我不太清楚这些公司间的发票能不能当作费用入账。如果可以入账，有什么条件和规定；要是不能，又是为什么呢？希望了解相关的法律情况。

我在处理公司财务时，收到了一些业务的收据。我不知道这些收据能不能用来进行税前抵扣。如果可以，能抵多少？不能的话，又是什么原因呢？希望了解一下相关法律规定。

我在公司工作，经常要出差，回来后用发票报销费用。我知道发票能冲抵费用，但不太清楚背后的原因。是所有发票都能冲抵吗？冲抵发票在法律上是怎么规定的呢？希望能得到专业解答。

我公司有员工来报销餐费，我不知道这算不算福利费。我想了解在法律规定里，职工报销的餐费到底属不属于福利费呢？要是属于的话，在财务处理和税务方面有什么不同要求吗？

我是公司负责人，之前没处理过给职工报销医药费的事儿。不知道在法律上，给职工报销医药费有啥具体要求和规定，比如哪些费用能报，报销流程该咋走，不按规定报销会有啥后果，希望了解相关内容。

我在处理公司账务时，遇到了一些没有发票的费用支出，不知道这些费用能不能入账。如果入账的话，会不会有什么风险？我很担心处理不当会给公司带来麻烦，所以想了解一下相关的法律规定和处理方法。

我公司取得了一些发票，现在要入账。但我不知道这些发票入账后，在计算企业所得税时能不能扣除。想了解下判断的标准是什么，有哪些情况可以扣除，哪些不可以扣除，希望得到专业的解答。

我在公司上班，每次申请餐饮费用报销时，公司都要求提供餐饮发票。我不太明白为什么一定要发票，没有发票就不能报销吗？这背后有什么法律依据或者规定吗？希望能了解清楚这其中的缘由。

我公司经营中，收到了一张开给法人个人的发票，我不清楚这张发票能不能用于公司相关业务，比如入账、抵扣税款等。不知道从法律规定上来说，这种情况是否允许，希望了解一下具体的法律规定和处理办法。

我公司收到了一张去年的费用发票，现在才发现。我不知道这张跨年度的费用发票能不能入账，入账的话符不符合规定，会不会有什么税务风险之类的。希望了解一下相关的法律规定和处理办法。