公司注销了生育津贴还能不能领？

首先，生育津贴是对职业妇女因生育而离开工作岗位期间，给予的生活费用。它是生育保险待遇的一部分，旨在保障女职工在生育期间的基本生活需求。

从法律规定来看，根据《中华人民共和国社会保险法》第五十四条规定，用人单位已经缴纳生育保险费的，其职工享受生育保险待遇；职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇。所需资金从生育保险基金中支付。生育保险待遇包括生育医疗费用和生育津贴。这表明生育津贴的支付主体本质上是生育保险基金，而非用人单位。

当公司注销时，一般情况下，如果女职工已经满足领取生育津贴的条件，例如已按照规定缴纳了足够时长的生育保险费、符合国家计划生育政策等，是可以领取生育津贴的。不过，在实际操作中可能会面临一些问题。因为通常申请生育津贴需要用人单位协助办理相关手续，比如提交申报材料等。公司注销后，可能无法履行这些协助义务。

遇到这种情况，女职工可以尝试以下办法。一是联系当地的社保经办机构，说明公司注销的情况，咨询他们如何处理。社保部门可能会要求女职工提供一些额外的证明材料，来替代原本需要公司提供的部分。比如，提供劳动合同、社保缴费记录等，以证明自己的参保情况和生育事实。二是可以向劳动仲裁机构或者法院寻求帮助。如果社保经办机构因为公司注销的原因拒绝办理，女职工可以通过法律途径维护自己的权益，要求社保部门按照规定支付生育津贴。

总之，公司注销并不必然导致女职工无法领取生育津贴，只要符合法定条件，女职工有权通过合理合法的途径获得应有的生育津贴待遇。