不开解约函能否重新申请三方协议？

一般来说，不开解约函不可以重新申请三方协议。三方协议是毕业生、用人单位、学校三方签订的，明确三方在毕业生就业工作中权利和义务的书面协议。它一旦签订就具有法律效力，对三方都有约束。

根据《中华人民共和国民法典》规定，合同解除需协商一致或通过约定、法定事由。若要重新申请三方协议，意味着要解除原来的三方协议。如果没有解约函，可能会面临以下问题：首先，违反原三方协议约定，要承担违约责任。原协议里一般会约定违约责任，比如支付违约金等。其次，学校这边通常要求毕业生提供解约函才会给新的三方协议。因为学校要确保就业安排的有序性和合规性。最后，新用人单位得知你没有解除原三方协议，可能也会顾虑后续问题，影响新三方协议的签订。

不过，如果符合法定解除情形，比如原用人单位存在根本违约行为（像不提供约定的工作岗位、不履行应尽义务等），毕业生可以依法主张解除合同。但即便如此，最好还是通过合法途径，先解除原三方协议，拿到解约函后再重新申请新的三方协议。这样既能保障自己权益，也能避免不必要的麻烦和纠纷。

相关概念：

三方协议：是《普通高等学校毕业生、毕业研究生就业协议书》的简称，明确毕业生、用人单位、学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务的书面表现形式。

解约函：一种正式书面文件，用于明确表示某一方希望解除原协议，并说明解除的原因和条件。