question-icon 公司拖缴社保,换公司后社保能转过去吗?

我之前的公司一直拖缴社保,现在我换了新公司。我想知道在这种情况下,我的社保能不能从之前拖缴的公司转到新公司呢?要是转不过去,我后续的社保缴纳和使用会不会受到影响呀?
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answer-icon 共1位律师解答

在讨论公司拖缴社保时换公司社保能否转过去这个问题前,我们先来了解下社保转移的概念。社保转移,简单来说,就是把你在一个地方缴纳的社保关系,转到另一个地方去。这就好比你把自己的“社保账户”从一个“仓库”搬到另一个“仓库”。 按照《中华人民共和国社会保险法》等相关法律规定,正常情况下,社保是可以随着参保人员工作单位的变动而转移的。不过,当原公司存在拖缴社保的情况时,社保转移会变得复杂一些。 一般而言,如果原公司拖缴社保,在未补缴清楚之前,社保关系很难顺利转移到新公司。因为社保转移通常需要原公司先完成社保费用的缴纳,并办理相关的减员手续。新公司才能为你办理增员和社保续缴。 如果原公司一直不补缴拖缴的社保费用,你可以通过以下途径解决。首先,可以与原公司进行沟通协商,要求其尽快补缴社保。要是协商无果,你可以向当地的劳动监察部门或者社保经办机构投诉举报。根据《劳动保障监察条例》,劳动监察部门有权对用人单位缴纳社会保险费的情况进行监督检查,并责令其改正。另外,你还可以通过劳动仲裁或者向人民法院提起诉讼的方式,维护自己的合法权益。 一旦原公司补缴了拖缴的社保费用,并且办理好了减员手续,新公司就可以为你办理社保增员和转移,你在新公司就能正常缴纳社保了。所以,原公司拖缴社保并不意味着社保一定不能转移,关键在于解决拖缴的问题。

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