社保记录能否证明是员工？

我在一家公司工作，公司一直没给我缴纳社保，现在我想维权，但不知道举证责任是不是在公司。我不太清楚具体要准备哪些证据，也担心公司不配合提供相关材料。我就想了解下未缴纳社保这种情况，到底是不是由用人单位承担举证责任呢？

我现在遇到了劳动纠纷相关的事儿。我在一个单位工作过一段时间，但没有签订劳动合同，现在需要证明我在那里工作过。我想知道社保记录在这种情况下能不能作为有效的工作证据，具体在法律上是怎么认定的呢？

我刚到一家新公司，公司说要给我交社保，但一直没提签劳动合同的事。我有点担心，想知道单位给员工交社保是不是一定得有劳动合同啊？要是没有劳动合同，社保能正常交吗？对我会有什么影响？

我在一家公司工作有段时间了，可一直没签劳动合同。最近有些权益问题需要确认劳动关系才能解决，我想知道在没签合同的情况下，能用什么办法来证明我和公司存在劳动关系呢？想了解具体可证明的途径和方法。

我在一家公司工作，但没签劳动合同，现在和公司有点纠纷，打算申请劳动仲裁确认劳动关系。可我不知道该怎么举证，心里没底。想了解在这种情况下，具体能拿哪些东西作为证据来证明我和公司存在劳动关系呢？

我在一家公司工作了一段时间，但是当时没签劳动合同。现在因为一些权益问题和公司有了纠纷，我想知道通过什么办法能证明我和公司存在事实劳动关系，具体需要准备哪些东西来证实呢？

我在一家公司上班，公司没和我签劳动合同，不过给我交了社保。我听说没签合同公司要赔偿员工，可又不确定。我想问问这种情况下，公司到底需不需要给我赔偿呢？

我和公司签了劳动合同，但是最近和公司有一些劳动纠纷，公司不承认和我存在劳动关系。我就想问问，我手里这份劳动合同能证明我和公司有劳动关系吗？我该怎么利用它来维护自己权益呢？

我在公司上班，公司一直没和我签劳动合同，不过社保倒是正常交着。我现在有点担心，这种情况对我有没有啥不利影响啊，是我吃亏还是公司吃亏呢？想了解下法律上是怎么看待这种情况的。

我在一家公司工作，公司给我缴纳了社保，但没签劳动合同。现在和公司有纠纷，想确定劳动关系。想问下，缴纳社保这个事能不能当作认定我和公司存在劳动关系的依据呢？

我在一家公司上班，没签劳动合同，但是公司给我交了社保和公积金。我担心之后万一有劳动纠纷，没法证明我和公司有劳动关系。我想知道，社保和公积金能不能作为证明劳动关系的依据呢？

我在一家公司上班，公司给交了社保，但我不太清楚自己能不能看到社保缴纳记录。我想知道从法律角度讲，我有没有权利查看这些记录，通过什么方式可以看到呢？

我在一家公司上班，公司一直没给我交社保，我手里只有工资发放记录。我想让公司给我补缴社保，不知道仅凭工资发放记录行不行，所以来问问。

我想确定下社保证明能不能当作证明我工作时间的依据。我在这家公司工作了几年，但合同方面有些模糊，现在需要证明工作时长，不知道社保证明有没有用，所以想了解它在证明工作时间上的效力。

我在一家小公司工作，没签劳动合同。公司每个月给我发工资，是通过老板个人账户转的。我担心之后会有劳动纠纷，想知道仅凭这些工资转账记录，能不能证明我和公司存在劳动关系呢？

我在一家公司工作，但没签劳动合同。公司一直通过银行转账给我发工资，我有完整的转账记录。我想知道仅凭这些转账记录，能不能认定我和公司存在劳动关系？我担心证据不够，心里没底。

我在一家公司工作，公司给我缴纳了社保，但没有签劳动合同。我想知道，仅仅凭借公司给我缴纳社保这一点，能不能认定我和公司存在劳动关系呢？我担心之后有劳动纠纷，这方面不太懂，想了解清楚。

我在一家公司工作了一段时间，但没签劳动合同。现在我需要证明自己在这工作过，手头上只有社保记录，不知道社保记录能不能当作工作证明来用，所以想了解一下相关法律规定。

我在一家公司上班，没签劳动合同。平时上下班靠打卡记录考勤，现在和公司有劳动纠纷，想确定劳动关系。我想知道打卡记录能不能作为证明劳动关系的有效证据呢？

我在一家公司工作，没签劳动合同，现在和公司有纠纷，我想去证明和公司有劳动关系。我有社保流水，不知道这个能不能当作证明劳动关系的证据啊？