乡镇企业社保可以补缴吗？

乡镇企业社保能否补缴需要分情况来看。首先，我们来了解一下社保补缴的基本概念。社保补缴就是指由于某种原因导致社保有几个月没有正常缴纳，之后又将这些月份的社保补上。

根据《社会保险法》规定，用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足，并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金；逾期仍不缴纳的，由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。

如果乡镇企业存在应缴未缴社保的情况，那么在符合相关规定的前提下，是可以进行补缴的。一般来说，需要提供能证明劳动关系的材料，比如劳动合同、工资发放记录、考勤记录等。企业要向当地社保经办机构提出补缴申请，社保经办机构会对材料进行审核，审核通过后，企业按照规定补缴相应的社保费用及滞纳金。

不过，不同地区对于社保补缴的政策可能会有所差异。有些地区可能会对补缴的时间范围有限制，比如只能补缴近一定年限内的社保。而且，补缴的手续和要求也可能因地区而异。所以，你最好先咨询当地的社保经办机构，了解具体的补缴政策和操作流程。这样，你就能清楚乡镇企业社保是否能补缴以及如何办理补缴手续了。