上班过程中受伤能否同时主张工伤和对方车辆赔偿？

在上班过程中受伤，在符合一定条件的情况下，是可以同时主张工伤赔偿和向对方车辆索赔的。下面为你详细解释：

首先，我们来了解一下工伤认定的相关情况。根据《工伤保险条例》第十四条规定，职工在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，应当认定为工伤。也就是说，在上班过程中，如果是因为交通事故受伤，且职工本人不承担主要责任，那么就满足工伤认定的基本条件。比如，职工在上班路上被对方车辆违规碰撞，经交警认定对方负主要责任，这种情况下职工就有可能被认定为工伤。

接着，关于向对方车辆索赔，这属于民事侵权赔偿的范畴。依据《中华人民共和国民法典》第一千二百一十三条规定，机动车发生交通事故造成损害，属于该机动车一方责任的，先由承保机动车强制保险的保险人在强制保险责任限额范围内予以赔偿；不足部分，由承保机动车商业保险的保险人按照保险合同的约定予以赔偿；仍然不足或者没有投保机动车商业保险的，由侵权人赔偿。也就是说，在交通事故中，对方车辆如果负有责任，受伤职工可以要求对方及其保险公司进行赔偿。

那么，为什么可以同时主张这两种赔偿呢？因为工伤赔偿和侵权赔偿是基于不同的法律关系。工伤赔偿是基于职工与用人单位之间的劳动关系，是用人单位为职工提供的一种社会保障；而侵权赔偿是基于侵权行为，是侵权人对受害人造成损害的一种赔偿责任。两者并不相互排斥。

不过，在实际操作中，有些赔偿项目可能不能重复获得。例如，医疗费用，通常只能在一处得到赔偿。因为医疗费用是为了治疗实际发生的损失，不能通过重复赔偿而获利。而像伤残补助金、误工费等项目，一般是可以分别在工伤赔偿和侵权赔偿中获得的。

总之，上班过程中受伤，在符合工伤认定条件和对方车辆有责任的情况下，是可以同时主张工伤赔偿和对方车辆赔偿的，但要注意不同赔偿项目的处理方式。