辞退通知书和辞职书有什么区别？

我在工作中听到了辞退和辞职这两个词，感觉它们意思好像有点不一样，但具体区别不太清楚。比如在什么情况下会是辞退，什么情况下是辞职，对职工后续又有哪些不同影响，想了解下这方面的具体内容。

我在公司工作，最近公司给我发了辞退通知书，我很疑惑公司这种做法合不合法。我想知道在什么样的情况下公司发辞退通知书是合法的，又在哪些情况下是不合法的，以及相关的法律依据是什么。

我在工作中听到了辞职和辞退这两个词，感觉它们意思好像有点不一样，但又不太清楚具体的差别。比如在什么情况下会是辞职，什么情况下会是辞退，它们在程序、法律后果等方面是不是也有不同？想详细了解一下这方面的内容。

我在一家公司工作，最近公司说要跟我解除关系，给了我一份解除劳动关系通知书。我不太明白，这和被辞退是一回事吗？我想知道这两者在法律上有啥不一样，对我的权益会有啥影响，比如赔偿方面，所以想了解下它们的区别。

我最近听闻公司可能要辞退我，今天收到了辞退通知书，公司让我在上面签字。我不太清楚这其中的法律规定，想问问辞退通知书是不是必须要我签字啊？要是不签会有什么后果呢？想了解下这方面具体的法律情况。

我在一家公司工作，最近公司人员变动较大，有同事被开除，也有同事是被辞退。我不太明白这两者到底有啥不一样。想了解开除和辞退在法律层面、对员工影响等方面具体有哪些区别，也好让自己心里有个底。

最近在考虑换工作，对离职、辞职和辞退这几个概念有点迷糊。想知道它们在法律层面到底有啥不一样，比如对个人权益会有怎样不同的影响，在手续办理上又有什么区别。要是遇到相关情况，自己能清楚该怎么应对。

我在公司工作，最近收到了一份通知书，但是不太清楚这和辞退通知书有啥不一样。心里很慌，不知道这对我接下来在公司的工作以及未来找新工作有没有影响，想了解下这两种通知书具体在法律层面以及实际意义上都有哪些区别呢。

我收到了公司发来的解除劳动合同通知书，心里很慌，不知道这是不是就意味着被辞退了。也不清楚要是真算辞退的话，公司该怎么给我赔偿。想了解下这种通知书和辞退之间的关系，以及赔偿方面的具体规定，好维护自己的权益。

我在一家公司工作，最近公司有一些人事变动，听到了解除劳动合同和辞退这两种说法。我不太明白它们之间到底有啥不一样，想了解一下这两者在实际情况中，比如对员工权益、办理流程等方面都有哪些差别呢？

我最近工作上有点变动，公司给了我一份文件，我不太确定这是辞退书还是离职证明。我想知道辞退书和离职证明到底有啥不一样，这对我之后找工作、领失业金啥的会不会有影响，所以来问问。

我在公司工作，最近公司给了我一份通知书，我搞不清这到底是辞退通知书，还是解除劳动合同通知书，另外我也不知道离职证明和它们有啥不同。我就想弄明白这三者之间具体的区别是什么，以后遇到类似情况心里也有数。

公司要辞退我，给了我一份辞退通知书。我不太懂这里面的门道，想知道这辞退通知书需不需要我签字呢？另外，我也好奇正规的辞退通知书应该怎么写，里面都得包含啥内容，会不会影响到我的权益，希望懂法律的朋友帮我解答下。

我被公司辞退了，公司给我发了辞退通知书，但我不太清楚这个通知书是从我收到的时候才开始生效，还是公司发出来就生效了。要是不是收到才生效，我该怎么维护自己权益呢？我想了解这方面的法律规定。

我在公司负责处理人员辞退相关事务，不太清楚辞退通知书和辞退证明是不是一回事。现在要给一位员工办理辞退，不知道这两者该怎么写，格式和内容上有啥要求，怕写错了引起不必要的麻烦，想了解下具体情况。

公司要辞退我，给了我一份辞退通知书，让我签字。我心里有点没底，不知道应不应该签。我想了解下，从法律上来说，辞退通知书一定要员工签字吗？签字和不签字会有什么不同的法律后果呢？

我被公司辞退了，公司说要给我开辞退通知书和离职证明。我不太懂，这两个东西是要一起开吗？还是有先后顺序？我担心公司操作不规范，影响我之后找工作，想了解清楚相关规定。

我是公司人事，最近要辞退一名员工。不知道辞退通知书是否需要员工签字，要是需要签字但员工不签咋办。而且我也不太清楚辞退通知书具体该怎么写，格式和内容上有啥要求，希望懂法律的朋友给讲讲。

我现在在考虑工作去留的问题，不太清楚自己主动离职和被公司辞退有什么区别。不知道这两者在法律层面是不是一样的，对我之后找工作会不会有不同的影响，想了解下它们具体有什么差异。

我在公司工作，最近在考虑是自己主动离职还是等公司辞退我。我不太清楚辞退和辞职到底有啥不一样，比如在经济补偿、对未来找工作的影响这些方面，想了解下这两者具体有什么区别。