社保转到另一个单位又转回来有影响吗？

社保转到另一个单位又转回来一般情况下是没有影响的，以下为您详细分析：

从养老保险方面来看，根据《中华人民共和国社会保险法》第十六条规定，参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。也就是说，养老保险是计算累计缴费年限的，只要您在不同单位缴纳的社保都能正常累计，不管您的社保在不同单位之间如何转移，只要累计缴费年限满足要求，退休后就能享受相应的养老待遇。所以，社保转来转去对养老保险累计年限不会有实质性影响。

对于医疗保险，以《社会保险法》第二十七条为依据，参加职工基本医疗保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费达到国家规定年限的，退休后不再缴纳基本医疗保险费，按照国家规定享受基本医疗保险待遇。医保也是看累计缴费年限，社保转移通常不影响医保累计年限。不过在转移过程中，可能会有一个短暂的断缴期，如果断缴时间过长，可能会影响您在断缴期间的医保报销待遇。

失业保险、工伤保险和生育保险方面，失业保险是根据缴费年限来确定领取失业保险金的期限和金额，只要累计缴费情况不受影响，就不会有太大问题。工伤保险是即缴即用，在参保状态下发生工伤就能享受待遇。生育保险一般要求在生育前连续缴费达到一定期限才能享受待遇，如果社保转移导致缴费中断，可能会影响生育保险待遇的享受。

总体而言，只要确保社保转移过程中手续办理正确，缴费没有长时间中断，社保转来转去不会对您的社保权益造成重大影响。但为了保险起见，建议您在转移社保时，及时向当地社保经办机构咨询了解具体的操作流程和注意事项。