职工工伤死亡家属有哪些待遇？

职工工伤死亡后，其家属能够享受一定的待遇，这是对家属在经济和生活上的一种保障。以下为您详细介绍相关待遇以及对应的法律依据。

首先是丧葬补助金。这是用于帮助家属处理职工丧葬事宜的一笔费用。根据《工伤保险条例》第三十九条规定，丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。简单来说，就是当地上一年所有职工平均每个月工资乘以6，这笔钱会一次性给到家属。

其次是供养亲属抚恤金。这是为了保障由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属的基本生活。同样依据《工伤保险条例》第三十九条，标准为：配偶每月按职工本人工资的40%发放，其他亲属每人每月按30%发放，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。也就是说，如果职工生前月工资是5000元，他的配偶每月能拿到5000×40% = 2000元，其他亲属每人每月能拿5000×30% = 1500元。

最后是一次性工亡补助金。这是给予家属的一次性经济补偿。该条例规定，一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。例如上一年度全国城镇居民人均可支配收入是4万元，那么一次性工亡补助金就是4万×20 = 80万元。

家属申请这些待遇时，要按照规定的程序进行，准备好相关材料向社保经办机构提出申请。