提供虚假材料冒领他人工资构成什么罪?
我发现有人提供虚假材料冒领了别人的工资,我想知道这种行为在法律上是怎么认定的,会构成犯罪吗?如果构成犯罪,具体是什么罪,会受到怎样的处罚呢?希望能详细了解一下相关法律规定。
展开


提供虚假材料冒领他人工资,可能构成诈骗罪或职务侵占罪。 首先来说诈骗罪,它指的是以非法占有为目的,用虚构事实或者隐瞒真相的方法,骗取数额较大的公私财物的行为。在冒领他人工资这件事上,如果冒领人通过虚构事实或隐瞒真相,让单位或他人信以为真,从而陷入错误认识并交付工资,就可能构成诈骗罪。依据《刑法》第二百六十六条规定,诈骗公私财物,数额较大的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。 而职务侵占罪,是指公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的行为。要是冒领工资的人属于单位领导、财会人员等特殊主体,利用职务便利冒领工资,由于该工资款在未发放到应领人手中时仍属于单位财物,这种情况下就可能构成职务侵占罪。按照《刑法》 第二百七十一条 第一款规定,公司、企业、或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位的财物非法占为已有,数额较大的,处五年以下有期徒刑或者拘役;数额巨大的,处五年以上有期徒刑,可以并处没收财产。 具体是否构成犯罪以及构成何种犯罪,需要综合多方面因素判断,比如冒领的金额、冒领人的身份、主观故意等。 相关概念: 诈骗罪:以非法占有为目的,通过欺骗手段骗取公私财物的犯罪。 职务侵占罪:公司、企业或其他单位人员利用职务便利非法占有本单位财物的犯罪。

法律公园专业律师
平台专业律师
去咨询
去咨询




