工伤十级能获得多少赔偿？

工伤十级的赔偿金额并不是固定统一的，会受到地区、工资水平等多种因素的影响。

首先是一次性伤残补助金，标准为7个月的本人工资。这里所说的本人工资，指的是工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。比如，你的月缴费工资是5000元，那么一次性伤残补助金就是5000×7 = 35000元。这是《工伤保险条例》明确规定的，目的是对工伤职工因伤残导致的收入损失给予一定补偿。

其次是一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金，这两项补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。不同地区经济发展水平和政策不同，所以赔偿金额差异较大，在一些地区，这两项补助金加起来可能有数万元 。

此外，还有其他一些费用。治疗工伤期间，工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月，伤情严重或者情况特殊的，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的，继续享受工伤医疗待遇；生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的，由所在单位负责。这些规定都是为了保障工伤职工在治疗和康复期间的基本生活和医疗需求。