question-icon 社保个人和公司各交多少?

我刚入职一家新公司,不太清楚社保缴纳的比例。我想知道社保里个人和公司分别要交多少钱,是按照什么标准来计算的呢?希望能得到详细的解答。
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  • #社保缴纳
answer-icon 共1位律师解答

社保缴纳金额由缴费基数和缴费比例共同决定。缴费基数通常是根据职工上一年度的月平均工资来确定,但各地会设置缴费基数的上下限。 一般来说,社保包含养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险这几个险种,每个险种个人和公司的缴纳比例都有所不同。 在养老保险方面,依据《中华人民共和国社会保险法》规定,企业一般按照不超过企业工资总额的20%来缴纳,个人缴纳比例通常为8%。比如你的月工资是5000元,那么公司每月为你缴纳的养老保险费用可能是5000×20% = 1000元(具体比例以当地规定为准),你个人缴纳的费用则是5000×8% = 400元。 医疗保险方面,公司缴费比例一般在6% - 10%左右,个人缴费比例通常为2%左右。此外,可能还会有一些额外的大病统筹费用,一般由个人承担几元钱。假设公司缴费比例为8%,个人2%,月工资5000元,公司缴纳5000×8% = 400元,个人缴纳5000×2% = 100元。 失业保险,公司缴费比例一般在0.5% - 2%,个人缴费比例在0.2% - 1%。例如公司缴费比例为1%,个人为0.5%,月工资5000元,公司缴纳5000×1% = 50元,个人缴纳5000×0.5% = 25元。 工伤保险由公司缴纳,缴费比例根据行业风险程度不同而有所差异,一般在0.2% - 1.9%之间。假设缴费比例为0.5%,月工资5000元,公司缴纳5000×0.5% = 25元。 生育保险也由公司缴纳,缴费比例通常在0.5% - 1%左右。若缴费比例为0.8%,月工资5000元,公司缴纳5000×0.8% = 40元。 需要注意的是,各地的社保政策存在差异,具体的缴费基数和比例应以当地社保部门的规定为准。你可以通过当地社保部门的官方网站、服务热线或者办事窗口等渠道,了解详细的社保缴纳标准。

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