公司不给买社保是否违法？

公司不给员工买社保是违法的。下面为你详细解释：

从法律概念上来说，社保即社会保险，它是国家为了保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助而建立的一种社会保障制度。对于公司而言，为员工购买社保是其法定义务，具有强制性。

根据《中华人民共和国劳动法》第七十二条规定，社会保险基金按照保险类型确定资金来源，逐步实行社会统筹。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。这就明确规定了用人单位和劳动者都有参加社会保险的义务，公司不能以任何理由拒绝为员工缴纳社保。

同时，《中华人民共和国社会保险法》第五十八条也规定，用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。这进一步强调了公司为员工购买社保的时间要求。

如果公司不给员工买社保，员工可以采取以下措施维护自己的权益。首先，可以与公司进行协商，要求公司为自己补缴社保。若协商不成，员工可以向当地的劳动监察部门投诉，劳动监察部门会依法对公司进行调查和处理。此外，员工还可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，通过法律途径要求公司补缴社保并给予相应的赔偿。