幼儿园聘用有犯罪记录的人合法吗？

我在一家公司上班，最近发现公司想辞退一名有案底的同事。我不太清楚这种做法是否合法，担心以后自己或者身边人也遇到类似情况。想具体了解下单位在什么情况下能以员工有案底辞退，什么情况下不能辞退。

在幼儿园工作，突然收到提前一个月的辞退通知，心里很慌。不知道这种情况自己能不能得到赔偿。想了解从法律角度看，幼儿园这么做合不合理，我能争取到哪些权益，是有赔偿还是没赔偿，希望能得到详细解答。

我是一家公司的负责人，最近发现有个员工在任职前有过刑事责任。现在很纠结，不知道能不能因为这个就解除和他签的合同。想了解一下在法律上，针对这种情况是怎么规定的，公司有没有权利这么做 。

我在一家幼儿园工作，现在幼儿园以我没教师资格证为由要辞退我。我在这工作挺久了，对辞退这事心里很不是滋味，也不知道这合不合理。就想问问，这种情况下我有没有权利要求幼儿园给我赔偿呢？想了解具体法律依据和规定。

我最近在考虑招聘一些员工，有个求职者感觉各方面都挺合适，但听说他未成年时好像有过犯罪相关情况。我想知道这种未成年犯罪记录我能去查询了解吗？想清楚在法律上到底允不允许查询，以及查询有哪些条件和要求。

我最近了解到一些教师违法的事情，心里挺疑惑的。就想知道在当下，如果教师出现了违法的情况，到底会不会被辞退呀？我想具体了解一下法律上对于这方面是怎么规定的，什么程度的违法会导致被辞退呢。

我开了家小公司，最近新招了个员工。偶然间发现他之前有犯罪前科，可面试时他没说。我就想知道，这种情况下我能合法辞退他吗？想了解下法律在这方面是怎么规定的，有哪些需要注意的地方 。

我在幼儿园工作，突然就被辞退了，心里特别委屈和迷茫。也不知道他们为啥辞退我，也不清楚自己在这种情况下有什么权益。想知道面对这种状况，我具体该怎么做来维护自身权益，能不能拿到补偿之类的。

我家孩子在幼儿园上学，最近发现孩子有些异常，怀疑可能是被老师虐待了。想知道要是真的是老师虐待孩子，这在法律上会被认定为什么罪，会不会被判刑啊，想了解一下具体的法律规定和处理情况。

我最近在找工作，有些担心之前的一些事情会被公司查到。想问问公司一般能不能查询个人犯罪记录呀？我就是想知道在正常招聘或者工作过程中，公司有没有权限去了解这些隐私信息，心里好有个底。

我在一家企业工作，最近发现企业里有童工。我想知道企业要是用了童工，会受到怎样的处罚呢？而且如果员工在这个过程中违法犯罪了，又会怎么处理呢？我挺担心这情况会对企业和自己有影响，所以想了解清楚。

我是一名保育员，在一家幼儿园工作了两年多。最近幼儿园突然说要辞退我，也没说具体原因。我想知道在这种情况下，幼儿园需不需要给我赔偿呢？我不太懂法律，希望能得到专业的解答。

我在一家私立幼儿园工作，最近幼儿园以各种理由扣我的工资，比如孩子磕碰了、教学成果不达标等。我不太清楚幼儿园这么做合不合法，想知道在法律上私立幼儿园有没有权利随意扣老师工资，什么情况下扣工资是合法的，什么情况是不合法的。

我在未成年的时候犯过罪，现在长大了想找份工作，但是担心因为以前的犯罪记录没办法入职。想了解下从法律角度来说，我这种情况能不能正常入职工作呢？会有哪些限制吗？

我孩子在幼儿园被老师伤害了，身上有明显伤痕。我很气愤也很担心孩子，想知道这种教师故意伤害幼儿的情况，在法律上是怎么定罪的，能让老师得到应有的惩罚，给孩子一个公道。

我在一家幼儿园当老师，最近幼儿园要辞退我，我不太清楚自己能得到怎样的补偿。我在这工作挺长时间了，也一直认真负责。想知道从法律角度来说，幼儿园辞退老师是按照什么标准进行补偿的，我该维护自己哪些权益呢？

我家请了个保姆照顾孩子，结果发现保姆殴打幼儿。我想知道保姆这种行为在法律上是怎么定性的，到底犯不犯法呢？我很担心孩子的情况，也想了解该如何维护孩子权益。

我在未成年的时候犯过罪，当时也受到了相应处罚。现在我长大成人，想从事教师行业，不知道之前未成年犯罪的经历会不会影响我当老师。我很担心因为这个过去的污点，无法实现当老师的梦想，想了解法律上对此是怎么规定的。

我之前年少不懂事有过偷窃行为，现在找工作很担心因为这个事被公司拒绝。我想好好工作重新开始，就想问问从法律角度看，有偷窃行为的人公司会不会录用呢？有没有相关规定约束公司这方面的录用选择？

我之前因为一些事坐过牢，现在刑满释放了，一直以来我都想当老师，不知道现在我这种情况还能不能被聘任为教师，想了解下相关的法律规定。